企业招用就业困难人员可申请社会保险补贴

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企业招用就业困难人员可申请社会保险补贴

符合条件者可到东宝人社部门申报

　　根据省财政厅、省人力资源和社会保障厅《关于转发〈就业补助资金管理暂行办法〉的通知》（鄂财社发[2016]39号），社会保险关系在东宝辖区的企业，当年新招用就业困难人员，与其签订一年以上劳动合同、缴纳社会保险费（基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费），并按不低于本市最低工资标准足额支付工资的，按其实际招用就业困难人员人数，在相应期限内给予社会保险补贴，不包括人员个人应缴纳的部分。补贴期限最长不超过3年。

　　据了解，就业困难人员是指法定劳动年龄内、有就业能力和愿望且处于失业状态、持有《就业创业证》（《就业失业登记证》）的以下人员：大龄失业人员（截止2016年12月31日，女性年满40周岁、男性年满50周岁的人员）；城镇零就业家庭成员；享受城镇居民最低生活保障的人员；残疾人；各级社会福利机构供养的成年孤儿和社会成年孤儿；毕业一年以上五年以内未就业的高校毕业生；建档立卡的贫困人员。

　　企业社会保险补贴实行“先缴后补”的办法，用人单位必须按规定及时足额为招用人员缴纳社会保险费。其中社会保险关系在东宝辖区并符合条件的企业，可持企业《组织机构代码证》、申报补贴人员名单、《就业创业证》（《就业失业登记证》）、劳动合同复印件、社会保险费征缴出具的社会保险缴费明细账（单）等，在9月30日之前到东宝区公共就业和人才服务局（东宝区人力资源市场一楼七号窗口）申报补贴，咨询电话：0724-2378523。（丁红洋）（来源:荆门日报）