|
市人社局昨日发布《荆门市事业单位2017年公开招聘工作人员公告》,7个县(市、区)、市直18个部门的30家事业单位公开招聘461名工作人员(见下表)。
本次招聘《公告》及《招聘岗位表》《笔试考试大纲》等在市人社局网站(http://12333.jingmen.gov.cn/)、湖北人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn)和荆门人事考试网http://www.jmrsksj.org/)发布。考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,报考人员可于4月27日至5月3日网上报名,6月3日上午笔试。 笔试分类设考,即综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类五个类别。面试方式主要由主管部门、招聘单位根据岗位用人需要确定,可以采取结构化面试、说课试讲等形式进行。
本次事业单位招聘管理岗位130人、专业技术岗位329人、工勤技能岗位2人,招聘人数较多的岗位为乡镇幼师岗位。需要注意的是,由于各县市区部分基层事业单位人员流失较大,今年沙洋县对所属事业单位招聘人员加上了最低服务年限3年的要求。
今年招聘要求各单位不得设置歧视性条件和因人设岗的排他性条件,原则上按岗位招聘人数和报名人数不低于1:3的比例开考。报名结束后,对报名人数达不到1:3开考比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘岗位。对急需紧缺岗位人员、边远艰苦岗位人员和高层次人才(硕士研究生、专业技术副高及以上任职资格),确需要保留岗位的,须经报市人社局批准适当放宽比例。
对招聘硕士研究生以上或具有高级职称人员的岗位,年龄可以适当放宽。除本次招聘外,“我选湖北、创在荆门”高校行和有关单位专项公开招聘工作也在同步开展,相关信息可关注市人社厅网站和荆门人事考试网。(记者 张文 通讯员 魏啸 官昌龙)
|
|